Preduzeće Čistoća obratilo se Ministarstvu zdravlja tražeći da njihova komisija iskontroliše bolovanja zaposlenih u ovom gradskom preduzeću. Po zadnjim podacima iz septembra na bolovanju je 173 zaposlena kako iz tehničko-operativnog sektora tako i iz administracije. To znači skoro četvrtina jer u preduzeću radi oko 670 radnika.

„Po zadnjim podacima iz septembra na bolovanju je 173 zaposlenih iz oba sektora, što je sam po sebi dramatičan podatak, pogotovo sa staništa održavanja redovnog procesa u sistemu. Zbog toga smo poslali urgenciju Ministarstvu zdravlja da njihova komisija na osnovu dokumentacije dostavljene od ovog društva sagleda osnovanost zahtjeva i u skladu sa time dostavi informaciju i da konkretne instrukcije kako da se borimo sa tim u narednom periodu. Ovaj problem ne tišti samo nas već je to opšte poznato. Sa državnog nivoa mora da se nađu mehanizmi da se izborimo sa ovim problemom i da se na određeni način „obračunamo“ sa ljudima koji zloupotrebljavaju poziciju bolovanja “ rekao je Vojin Katnić, pomoćnik direktora.

On nije konkretno odgovorio na naše pitanje da li je ovoliki broj bolovanja vid opstrukcije.

„To ne mogu da kažem. Ako je neko na bolovanju ide se od pretpostavke da je u lošem zdravstvenom stanju. Apsolutno da ovoliki broj bolovanja ukazuje na indicije da nijesu svi u lošem stanju. Imate doznake koje je izdao ljekar. Ranije je u Čistoći bilo kontrola, ali nijesu dale željene rezultate. U saradnji sa državnim organim organima ovaj problem će se riješiti. Složićemo se da ova društva ne mogu sama da se izbore sa tim“,  kaže Katnić.

Katnić tvrdi da su svi koji su u preduzeću radno angažovani i dobijaju radne zadatke.

„Onamo gdje ima opstrukcija u dijelu radnih zadataka tu će se preduzeti određene mjere“,  najavio je Katnić.

On nema podatak koliko je higijeničara na bolovanju.

„Na dužem bolovanju je jedan broj manuelnih izvšilaca i vozača, odnosno ljudi koji su okosnica održavanja javne higijene. To smo riješili ovih dana angažovanjem jednog broja ovih izvršilaca tako da je sistem u finkciji. Uspjeli smo da popravimo jedan broj vozila. Prije neki dan bilo ih je u funkciji 12 autosmećara, jedan broj autopodizača, radnih mašina i jedno vozilo za sakupljanje kartonske ambalaže. Sistem funkcioniše, proces se odvija redovno u mjeri mogućeg“, ističe Katnić.

Katnić se ne slaže sa konstatacijom da javna higijena nije na zavidnom nivou. Pravi je momenat da pogledate naš snimak, preko QR koda, iz ulice koja od Stočne pijace vodi ka Koniku. Na snimku se vide naslage smeća, a deponija je ogromna. Katnić tvrdi da je stanje bolje nego što je to bilo unazad dva mjeseca naročito u užem centru grada.

„U narednom periodu tako će biti i u prigradskim djelovima. Posebno će to biti moguće do kraja godine, jer bi Skupština 12. oktobra trebala da usvoji rebalans budžeta što će omogućiti Čistoći da dobije još 430.000 eura za nabavku dva autosmećara i jedne kombinovane mašine. Nakon toga uslijediće raspisivanje tendera“, kaže Katnić.

Vojin Katnić ne želi da se okreće na period kada su neki zaposleni primali platu, a godinama nijesu dolazili na posao.

„Ulažu se maksimalni napori da svi ljudi koji su na platnom spisku dobijaju zadatke i nastoje da ih realizuju. Vjerujem da ne bi trebalo da bude opstrukcije, jer svi koji su dobronamjerni treba da daju maksimalno učinak da sačuvaju sistem i da održimo likvidnost“,rekao je Katnić.

„Dan“ očekuje podatke iz Ministarstva zdravlja oko kontrole bolovanja. Direktor Doma zdravlja Podgorica Danilo Jokić kaže da sva bolovanja zaposlenih treba prekontrolisati i ohrabruje poslodavce da im se obrate, a komisija će uraditi posao kako treba.

„Sva bolovanja treba da budu podložna promjeni, jer u prethodnim vremenima se pokazalo da se vrlo lako dolazilo do njih. U zadnje dvije godine su se na veći nivo digle provjere bolovanja. Dobijamo zahtjeve od poslodavaca, državnih institucija, ustanova, privatnih firmi, da se prekontrolišu bolovanja. Svako ima pravo da provjeri da li su bolovanja opravdana ili nijesu, naročito ako postoji opravdana sumnja da to bolovanje nije dato na zakonit način. Za podatak u Čistoći nijesam čuo, ali ohrabrujem svakog poslodavca, pa i njih, da uradi provjeru bolovanja zbog procesa rada u firmi, ali i zbog toga što to skupo košta Fond, naročito odsustvo preko dva mjeseca“,kaže Jokić.

Apelujem na sve ustanove, preduzeća, privatnike da krenu u kontrolu bolovanja posebno onih koja dugo traju, kaže Jokić.

„Apelujem i na kolege, jer sve odatle kreće, da bolovanja daju isključivo samo kada je to zaista neophodno. To je jedna od načina da do ovoga ne dolazi. Apelujem na sve kolege u bijelim mantilima da budu oprezniji prilikom davanja bolovanja“, kaže Jokić.

Izvor: Dan